Les Millenials, Comment avoir les idées claires pour saisir les opportunités uniques et nouvelles qu’offre cette génération ?

Millenials : Comment avoir les idées claires pour saisir toutes les opportunités uniques et nouvelles qu’offre cette génération ? Qui sont-ils réellement ? Quelles sont les fausses idées reçues les concernant ? Quel est leur impact sur les fonctions de l’entreprise et le monde du travail ? Comment influencent-ils l’évolution et le renouvellement de chacun des secteurs d’activité ?~

Cette publication s’appuie sur l’exploitation d’une centaine d’articles et d’études consacrés aux Millenials ainsi que sur des données publiées par des organisations publiques ou privées, en France et à l’international.

Cette méthode a permis aux équipes d’Abington d’élaborer des analyses, de mettre en exergue les faits saillants de cette génération.

Enfin, l’expérience des consultants d’Abington dans l’accompagnement des grandes fonctions de l’entreprise et leur expertise sectorielle a permis de décliner concrètement, par fonction et par secteur, les enjeux à intégrer pour répondre aux attentes et comportements des Millenials. Dans l’analyse, concentrée dans une approche unique et consolidée, ceux-ci sont considérés dans le spectre de l’entreprise, qu’ils soient leurs clients (externes) ou leurs collaborateurs (internes).